Présentation de l'entreprise
Depuis 1984, SCS Global Services est un pionnier et un leader dans le domaine des normes de durabilité et de la certification par une tierce partie, travaillant dans l'ensemble de l'économie dans les secteurs des ressources naturelles, de l'environnement bâti, de l'alimentation et de l'agriculture, des produits de consommation et du climat. En partenariat avec des entreprises, des agences gouvernementales, des ONG et des parties prenantes, nous nous efforçons de faire progresser les objectifs de développement durable par le biais d'une évaluation indépendante, de l'application d'une science solide et de solutions innovantes. Grâce à ces services, nous permettons aux décideurs et aux acheteurs de prendre des décisions éclairées, nous donnons aux innovateurs un avantage concurrentiel et nous contribuons à l'élaboration de normes de leadership afin de créer un cadre d'amélioration continue.

Présentation du poste
SCS Global Services un coordinateur marketing de division pour soutenir et collaborer avec nos équipes de marketing d’entreprise, d’acquisition de clients et de vente. Vous êtes passionné(e) par notre mission en matière de développement durable, vous vous intéressez aux idées et aux stratégies marketing, et vous aimez mener à bien des projets marketing grâce à une solide compréhension du marketing numérique, de la gestion des données et des meilleures pratiques en matière de gestion marketing. Ce poste exige un sens aigu du détail et la capacité à organiser plusieurs projets en cours simultanément. Vous êtes un(e) généraliste du marketing capable de mener de front plusieurs tâches et de travailler sur diverses plateformes marketing pour soutenir simultanément de nombreuses gammes de produits. Pour réussir à ce poste, vous devrez apporter un soutien exceptionnel et mettre en œuvre notre stratégie de génération et de maturation de prospects : vous devrez définir et communiquer les meilleures méthodes pour gérer et mettre en œuvre les programmes marketing, et identifier des pistes pour rationaliser les processus marketing et commerciaux afin de maximiser la valeur des prospects pour l’équipe commerciale.

Fonctions et responsabilités essentielles

• Gérer les calendriers et les feuilles de route marketing, et superviser la diffusion et le suivi de l'ensemble de la documentation interne relative au marketing et au soutien commercial pour les programmes désignés
• Suivre et analyser les données de vente, gérer les bases de données clients et prospects, et établir des rapports à partir de Salesforce et HubSpot
• Fournir un soutien à l'acquisition de listes à l'aide d'outils marketing tels que HubSpot et Zoom Info, notamment : constitution de listes, nettoyage des listes et des données, et rapports sur les listes, avec des recommandations pour l'expansion sur les marchés en croissance, basées sur le comportement des visiteurs du site web, les tendances du marché et les données d'intention issues de l'IA
• Soutenir les campagnes marketing grâce à la création d'e-mails et de pages de destination dans HubSpot
• Gérer les campagnes de webinaires, notamment leur mise en place, les communications par e-mail, la gestion des inscrits et le suivi des campagnes
• Contribuer à la promotion et à l'organisation d'un large éventail de salons professionnels et de conférences, et assurer une assistance sur place pour l'emballage, l'expédition et la gestion des stocks de fournitures
• Assurer le soutien de l'équipe commerciale du programme grâce à la gestion des listes de prospects et des données

Qualifications minimales

• Licence en marketing ou expérience professionnelle équivalente, et
• Au moins 1 an d'expérience à un poste similaire dans le domaine du marketing et
• Expérience professionnelle avérée dans le domaine du marketing, notamment dans les secteurs du développement durable, du climat, de l'énergie ou dans des secteurs connexes
• Connaissance pratique de HubSpot et de Salesforce
• Maîtrise d'Adobe Acrobat et de la suite MS Office, notamment PowerPoint, Word et Excel
• Excellentes compétences en rédaction, en relecture et en communication
• Solides compétences en matière de bases de données et de gestion des prospects
• Capacité à établir des priorités et à obtenir des résultats dans le cadre de plusieurs projets menés simultanément

Qualifications souhaitées

• Connaissance de GoTo Webinar

La description ci-dessus a pour but de décrire la nature générale et le niveau du travail effectué. Il ne s'agit pas d'une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et compétences requises. Des tâches supplémentaires en dehors des responsabilités normales peuvent être demandées de temps à autre, selon les besoins.

Travailler à distance
SCS recrute tous les postes ouverts à distance, ce qui permet à nos employés de travailler de manière flexible et à SCS, en tant qu'entreprise, de diversifier l'expérience et les perspectives de notre main-d'œuvre en pleine croissance. Il s'agit d'un poste basé à domicile qui peut inclure des déplacements locaux, nationaux et/ou internationaux. Les détails seront précisés au cours du processus de recrutement.

Salaire horaire estimé
20,40 $ - 26,55 $

Déclaration EEOC
SCS offre l'égalité des chances en matière d'emploi (EEO) à tous les employés et candidats à l'emploi, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, d'informations génétiques, d'état civil, d'amnistie ou de statut d'ancien combattant couvert par la loi, conformément aux lois fédérales, étatiques et locales en vigueur. SCS se conforme aux lois locales et d'État régissant la non-discrimination en matière d'emploi dans tous les lieux où la société possède des installations. Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris, mais sans s'y limiter, l'embauche, le placement, la promotion, le licenciement, la mise à pied, le rappel, le transfert, les congés, la rémunération et la formation.